招聘高峰期一般从每年的春季开始。这是因为很多企业和组织在年初有更多的招聘需求，同时也有更多的职位空缺需要填补。春季也是很多高校毕业生开始寻找实习机会和工作的时期，因此也增加了企业的招聘需求。
在招聘高峰期，企业会发布大量的招聘广告，并通过各种渠道进行招聘，包括在线招聘网站、社交媒体、招聘会、内部推荐等等。在这个时期，求职者也会更加活跃，因为这是找工作的最佳时期。
除了春季外，招聘高峰期还可能出现在其他时期，比如暑假前夕和年底。在暑假前夕，很多学生和年轻人都想寻找实习机会或者短期工作，因此企业也会增加招聘需求。而在年底，很多企业需要为新的一年做好人才储备，因此也会增加招聘需求。
招聘高峰期是一个非常活跃的时期，企业和求职者都希望通过这个时期找到最合适的人选和职位。因此，对于求职者和企业来说，在这个时期积极行动是非常必要的。